RECRUIT
募集概要
- 新卒
- 中途
ECサイト構築・運用エンジニア
| 職務内容 | ＜このポジション・業務内容について＞ ・ 自社ECサイトのリニューアルに伴い、各種Webサービスの設計・開発・運用などでご活躍いただきます。 ・ 企画・提案から積極的に参加していただきますので、あなたのアイディアで、売れるためのECサイトを創り上げることができます。 ・ 一緒に数字を追いながらお客様に喜ばれるECサイトを構築していける方を歓迎いたします。 |
|---|---|
| 応募条件 | ＜必須要件＞ ● Webサービスの開発・運用経験（バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニアは問わず） ○ Webフロントエンド（HTML/CSS/Javascript）の設計、開発実務経験 3年以上。 ○アーキテクチャの決定からシステム設計、DB設計・開発などの経験。 ○維持保守とシステムの監視、障害対応及び運用の自動化の経験。 ○システムの改善/最適化活動の経験。
＜歓迎要件＞ ● WordPressの運用経験 ● Node.js、TypeScript、Java、Ruby、PHPなどいずれかを用いた開発経験 ● インフラに関する知識 ● 自社または個人でのWebサービス開発経験 |
| 求める人物像 | フットワークが軽く、柔軟なコミュニケーションがとれる方。 |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員
※試用期間 3ヵ月（給与・待遇に変更はありません） |
| 給与 | 月額 30万円～
※見込み残業25時間分（例：月額30万円の場合 48,016円）を含む。 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿1-20-2 小池ビル7F
アクセス 東京メトロ丸の内線「新宿御苑前駅」徒歩1分 地方在住やリモートワークの選択も可能にした「新しい働き方」を導入しており |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 ただし9:30～10:30の間であれば始業時間をご自身で自由に設定できます。
※フルタイムの場合、始業時間より9時間拘束（実働8時間・休憩1時間） ※10:30～18:30は勤務時間として設定します。 |
| 待遇 | ＜ 昇給 ＞
＜ 賞与 ＞（正社員の場合）
＜ 別途手当 ＞
＜ 福利厚生 ＞ |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日） |
| 定年 | あり（60歳） ※再雇用あり（65歳まで） |
選考プロセス
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STEP1
エントリー
履歴書・職務経歴書（中途の場合）をエントリーフォームより送付してください。選考結果は後日メールにて連絡いたします。（連絡まで10日前後いただく場合があります）
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STEP2
一次面接
配属チームリーダーまたはスタッフ（1〜2名）と面接を行います。
※ 新卒採用については、一次面接通過後にインターンシップに参加していただきます（1ヶ月程度） -
STEP3
二次面接
弊社代表と人事担当、場合によって配属チームのリーダーを含めて二次面接を行います。
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STEP4
合否連絡
合否結果をメールにて連絡いたします。
選考経過によっては異なる場合がございます。